[ESG प्रबंधन कॉलम] इंटेल का ESG प्रबंधन मामला ' स्टो भविष्यवाणी'

इंटेल की ESG पहल और शेयर मूल्य विश्लेषण: व्यापक समीक्षा वर्तमान शेयर मूल्य विश्लेषण (8 जून, 2024) 8 जून, 2024 को इंटेल कॉर्पोरेशन (NASDAQ: INTC) का व्यापार $58.23 प्रति शेयर पर हो रहा है।
स्टॉक ने पिछले एक साल में उतार-चढ़ाव का अनुभव किया है, जो वृहद आर्थिक कारकों, आपूर्ति श्रृंखला व्यवधानों और उद्योग-विशिष्ट चुनौतियों से प्रभावित है।
इन बाधाओं के बावजूद, इंटेल ने नवाचार में अपने रणनीतिक निवेश और पर्यावरण, सामाजिक और शासन (ESG) सिद्धांतों के प्रति अपनी प्रतिबद्धता के माध्यम से एक मजबूत बाजार स्थिति बनाए रखी है।

पर्यावरण पहल: जलवायु प्रौद्योगिकी के प्रति प्रतिबद्धता इंटेल ने अपने व्यवसाय मॉडल में जलवायु प्रौद्योगिकी को एकीकृत करने का नेतृत्व किया है, जिसका लक्ष्य कार्बन उत्सर्जन को कम करना और स्थिरता को बढ़ावा देना है।

मुख्य पहलें इस प्रकार हैं:

नवीकरणीय ऊर्जा: इंटेल ने 2030 तक अपने वैश्विक संचालन के लिए 100% नवीकरणीय ऊर्जा का उपयोग करने का वादा किया है। यह महत्वाकांक्षी लक्ष्य पवन, सौर और अन्य नवीकरणीय ऊर्जा स्रोतों में बड़े निवेश द्वारा समर्थित है।

ESG सिद्धांतों को मजबूत करके और निरंतर सुधार के लिए प्रतिबद्धता दिखाकर, इंटेल यह प्रदर्शित करता है कि कैसे व्यवसाय पर्यावरण, समाज और हितधारकों के प्रति अपनी जिम्मेदारी निभाते हुए विकसित हो सकते हैं। ESG कारकों पर कंपनी का रणनीतिक ध्यान केवल विनियमन या नैतिक दायित्व से कहीं आगे है, बल्कि यह नवाचार, विकास और दीर्घकालिक मूल्य को चलाने वाली व्यावसायिक रणनीति का एक अभिन्न अंग है।

पर्यावरण-नवीनीकरण
इंटेल का नवीकरणीय ऊर्जा में परिवर्तन उसकी पर्यावरण रणनीति का आधार है। कंपनी की 2030 तक अपने वैश्विक संचालन के लिए 100% नवीकरणीय ऊर्जा प्राप्त करने की प्रतिबद्धता कई बड़े पैमाने पर परियोजनाओं द्वारा समर्थित है। उदाहरण के लिए, इंटेल ने अमेरिका, आयरलैंड और इज़राइल में सुविधाओं में सौर पैनल स्थापित करने में निवेश किया है, जिससे लागत में काफी कमी आई है।

इंटेल का कार्बन तटस्थता प्राप्त करने का दृष्टिकोण उसके अपने संचालन से परे फैला हुआ है।
कंपनी अपने आपूर्तिकर्ताओं के साथ मिलकर कार्बन उत्सर्जन को कम करने और पूरी आपूर्ति श्रृंखला में प्रभाव पैदा करने के लिए काम करती है।
इंटेल के आपूर्तिकर्ता स्थिरता कार्यक्रम में प्रमुख आपूर्तिकर्ताओं को वैज्ञानिक रूप से आधारित ग्रीनहाउस गैस (GHG) कमी लक्ष्यों को निर्धारित करने के लिए कहा जाता है, जिससे पर्यावरण पर उनका प्रभाव और बढ़ता है।

इंटेल का समुदाय

इंटेल के समुदाय में भागीदारी के प्रयास व्यापक और प्रभावशाली हैं। कंपनी का धर्मार्थ संगठन, इंटेल फाउंडेशन ने STEM शिक्षा तक पहुंच बढ़ाने के लिए शैक्षिक कार्यक्रमों में लाखों डॉलर का निवेश किया है। इंटेल® AI प्रोग्राम फॉर यंग पीपल जैसी पहल दुनिया भर के छात्रों को कृत्रिम बुद्धिमत्ता प्रौद्योगिकी विकसित करने में मदद करती है।

इंटेल समुदाय को स्वयंसेवा कार्यक्रमों और धर्मार्थ दान के माध्यम से भी समर्थन करता है। कर्मचारियों को अपने समय और विशेषज्ञता को स्वयंसेवा के लिए प्रोत्साहित किया जाता है, और इंटेल उन संगठनों को मिलान योग्य अनुदान प्रदान करता है जिनके लिए कर्मचारी स्वयंसेवा करते हैं। इससे इंटेल और जिन समुदायों में इंटेल संचालित होता है, के बीच मजबूत बंधन बनता है, जिससे परोपकार और लाभ दोनों मिलते हैं।

शासन: जवाबदेही और नैतिक नेतृत्व सुनिश्चित करना

इंटेल की शासन संरचना को जवाबदेही, पारदर्शिता और नैतिक नेतृत्व सुनिश्चित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। बोर्ड ऑफ़ डायरेक्टर्स, जिसमें ज्यादातर बाहरी निदेशक होते हैं, कंपनी की रणनीतिक दिशा और नैतिक मानकों की देखरेख करते हैं। नियमित बोर्ड मूल्यांकन और विविध सदस्यता संरचना बोर्ड की प्रभावशीलता को बढ़ाती है और एक विस्तृत दृष्टिकोण सुनिश्चित करती है।

नैतिक
इंटेल का आचार संहिता नैतिक व्यावसायिक प्रथाओं के लिए उच्च मानक निर्धारित करता है, जिसमें भ्रष्टाचार निवारण, मानवाधिकार और पर्यावरण प्रबंधन शामिल हैं। कंपनी इन मानकों के अनुपालन को सुनिश्चित करने के लिए नियमित प्रशिक्षण और ऑडिट करती है। इंटेल की नैतिक व्यवहार के प्रति प्रतिबद्धता व्हिसलब्लोअर सुरक्षा कार्यक्रम द्वारा और बढ़ाई जाती है।

हितधारक
इंटेल हितधारक जुड़ाव और पारदर्शिता पर बहुत जोर देता है। कंपनी अपनी ESG गतिविधियों की विस्तृत रिपोर्ट जारी करती है, जिसमें कॉर्पोरेट सोशल रिस्पॉन्सिबिलिटी रिपोर्ट और वार्षिक वित्तीय रिपोर्ट शामिल हैं। ये रिपोर्ट हितधारकों को इंटेल की प्रगति के बारे में स्पष्ट और व्यापक जानकारी प्रदान करती हैं।

इसके अलावा, इंटेल निवेशकों, ग्राहकों, कर्मचारियों और समुदाय के सदस्यों सहित विभिन्न हितधारकों के साथ काम करता है ताकि उनकी चिंताओं और प्राथमिकताओं को समझा जा सके। यह जुड़ाव इंटेल को अपनी व्यावसायिक रणनीति को हितधारक अपेक्षाओं के साथ संरेखित करने और दीर्घकालिक विश्वास और वफादारी बनाने में मदद करता है।

संदर्भ:

इंटेल कॉर्पोरेशन। (2024)। 2023 वार्षिक रिपोर्ट वापसीhttps://www.in.
डाउ जोन्स स्थिरता सूचकांक। (2024)। डीजेएसआई वर्ल्ड । आरhttps://www.spglobal.com/esg/csa/indices/djsi-ind.
एथिसफीयर इंस्टीट्यूट। (2024)। दुनिया की सबसे नैतिक कंपनियाँ । रेतhttps://www.ethisphere.com/worlds-most-.
सीडीपी। (2024)। ए-लिस्ट 2024. वापसीhttps://www.cdp.net/en/companies/compani.
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संदर्भ:

इंटेल। (2024)। 2023 वार्षिक रिपोर्ट। https://www.in.
https://www.morganstanley.com/
https://www.goldmansachs.com/intelligence/series/goldman-sachs-research/

https://www.kowsc.org/news/articleView.html?idxno=11953

1.1. कोरिया विकलांग रोजगार प्रोत्साहन संस्थान के कार्यस्थल में विकलांग लोगों के प्रति जागरूकता बढ़ाने वाले प्रशिक्षक

कंपनियों और संगठनों के लिए विकलांग लोगों के प्रति जागरूकता बढ़ाने वाले प्रशिक्षण कार्यक्रमों का विकास और प्रावधान
विकलांग लोगों और गैर-विकलांग लोगों के बीच सहयोग और समझ को बढ़ावा देना, एक समावेशी कार्यस्थल संस्कृति बनाना
1.2. स्तंभकार और पत्रकार

विभिन्न विषयों पर विश्लेषण और विशेषज्ञ राय प्रदान करना
सामाजिक मुद्दों पर अंतर्दृष्टि साझा करना, सार्वजनिक बहस को आकार देना
1.3. विकलांग लोगों के प्रति जागरूकता बढ़ाने वाले समाचार पत्र (dpiI1004.com) के प्रमुख

विकलांग लोगों के अधिकारों और जागरूकता बढ़ाने के प्रयासों का समर्थन
सामाजिक समावेश को बढ़ावा देना, विकलांग लोगों के प्रति सामाजिक धारणा में सुधार
1.4. स्पोर्ट्सपीपलटाइम्स (www.kowsc.org) के प्रमुख

खेल और विकलांगता से संबंधित सामग्री प्रदान करना
विकलांग लोगों की क्षमता और संभावना को प्रदर्शित करना, खेल के माध्यम से सामाजिक भागीदारी को बढ़ावा देना
1.5. कोरिया AI शिक्षा संघ के उपाध्यक्ष

AI शिक्षा के क्षेत्र में गतिविधियाँ, AI प्रौद्योगिकी का उपयोग करके शिक्षा और सूचना साझा करना
आधुनिक समाज में आवश्यक कौशल प्रदान करना, AI प्रौद्योगिकी के सामाजिक मूल्य का निर्माण करना
1.6. कोरिया मेटावर्स आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस रिसर्च इंस्टीट्यूट के स्थायी निदेशक

मेटावर्स और आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस के क्षेत्र में शोध और शिक्षा का संचालन
भविष्य की तकनीकों के माध्यम से सामाजिक परिवर्तन को बढ़ावा देना, नई संभावनाएँ बनाना
2. AI और ESG संलयन शिक्षा के अग्रणी

छोई बोंग ह्योक प्रशिक्षक ने AI और ESG को एकीकृत करने वाले प्रशिक्षण कार्यक्रम विकसित किए हैं, जो कंपनियों और संगठनों के सतत विकास का समर्थन करते हैं। उनकी शिक्षा निम्नलिखित मूल्य प्रदान करती है।

2.1. प्रतिभा विविधता प्राप्त करना और एक समावेशी संगठनात्मक संस्कृति बनाना

विकलांग लोगों के प्रति जागरूकता और क्षमता समझ प्रशिक्षण के माध्यम से विकलांग प्रतिभाओं की भर्ती और उपयोग को बढ़ावा देना
विविधता का सम्मान करना और एक समावेशी संगठनात्मक संस्कृति बनाना, कॉर्पोरेट प्रतिस्पर्धा को बढ़ाना
2.2. ESG प्रबंधन का अभ्यास

कंपनियों की सामाजिक जिम्मेदारी को मजबूत करने के लिए ESG प्रबंधन अवधारणा प्रशिक्षण और कार्यान्वयन के तरीके प्रदान करना
सतत व्यवसाय मॉडल का निर्माण, सामाजिक मूल्य निर्माण

2.3. AI प्रौद्योगिकी का उपयोग

AI प्रौद्योगिकी का उपयोग करके प्रभावी प्रशिक्षण कार्यक्रम प्रदान करना
प्रशिक्षण की प्रभावशीलता को अधिकतम करना, प्रतिभागियों की सीखने की रुचि और समझ को बढ़ाना
3. AI, ESG, विकलांग लोगों के प्रति जागरूकता बढ़ाने का संलयन: सामाजिक परिवर्तन के लिए एक नया प्रतिमान

छोई बोंग ह्योक प्रशिक्षक AI, ESG और विकलांग लोगों के प्रति जागरूकता बढ़ाने को एकीकृत करके सामाजिक परिवर्तन को चलाने के लिए एक नया प्रतिमान प्रस्तुत करते हैं। उनकी एकीकृत रणनीति में निम्नलिखित योगदान हैं।