Газета по повышению осведомленности о людях с ограниченными возможностями = Колонна Choi Bong-hyuk (Специалист по слиянию AI, ESG и DX, специалист по обучению по повышению осведомленности о людях с ограниченными возможностями на рабочем месте) Развитие искусственного интеллекта и цифровых технологий приносит революционные изменения в ESG-управление предприятий, становясь важным фактором повышения глобальной конкурентоспособности. В этой колонке мы проанализируем влияние этих технологий на ESG-управление на примерах из реальной жизни и с помощью статистики, а также рассмотрим связь с политикой инклюзивности людей с ограниченными возможностями.

Аспект окружающей среды: повышение энергоэффективности и сокращение выбросов углерода
Для начала рассмотрим примеры того, как технологии искусственного интеллекта способствуют повышению энергоэффективности и сокращению выбросов углерода в сфере охраны окружающей среды. Немецкий глобальный производитель Siemens внедрил в своих заводах интеллектуальные системы производства на основе искусственного интеллекта для оптимизации потребления энергии. Эта система использует искусственный интеллект для анализа данных об эксплуатации машин в режиме реального времени и предлагает способы сокращения энергопотребления. В результате Siemens сократил потребление энергии более чем на 15%, что позволило сэкономить миллионы евро в год.

Кроме того, искусственный интеллект играет важную роль в управлении выбросами углерода. Глобальная технологическая компания Microsoft использует искусственный интеллект в своих дата-центрах для мониторинга выбросов углерода и разработки оптимальных стратегий по их сокращению. Microsoft поставила цель к 2030 году достичь углеродной нейтральности, а к 2050 году компенсировать все выбросы углерода, выпущенные компанией. Технологии искусственного интеллекта играют ключевую роль в достижении этих целей, и, по данным Microsoft, в 2020 году компания уже сократила выбросы углерода на 15%.

Социальный аспект: повышение разнообразия и инклюзивности
Технологии искусственного интеллекта также способствуют усилению социальной ответственности и повышению разнообразия и инклюзивности. В качестве примера можно привести глобальную компанию электронной коммерции eBay, которая внедрила систему найма на работу на основе искусственного интеллекта для реализации беспристрастного найма. Эта система разработана таким образом, чтобы исключать из процесса принятия решений о найме информацию о резюме, поле, расе и т. д. кандидата, основываясь исключительно на его способностях и опыте. В результате eBay значительно повысила процент приема на работу женщин и представителей меньшинств, а также повысила общее разнообразие сотрудников более чем на 30%.
Кроме того, технологии искусственного интеллекта помогают различным талантам, в том числе людям с ограниченными возможностями, работать в более инклюзивной среде. Например, IBM внедрила в свою офисную среду функции доступности на основе искусственного интеллекта. Эта технология помогает сотрудникам с ограниченными возможностями более эффективно выполнять свои задачи, и благодаря этой поддержке увеличивается процент занятости людей с ограниченными возможностями. IBM увеличила долю занятости людей с ограниченными возможностями по всему миру более чем на 10%, что считается успешным примером политики инклюзивности людей с ограниченными возможностями.

Аспект управления: повышение прозрачности и управления рисками
Искусственный интеллект также способствует повышению прозрачности и усилению управления рисками в сфере управления предприятиями. Walmart внедрила систему управления цепочками поставок, сочетающую в себе блокчейн и искусственный интеллект, для прозрачного управления происхождением и маршрутами товаров. Эта система отслеживает все этапы, от фермы до потребителя, обеспечивая качество и безопасность продукции. Благодаря этой системе Walmart сократила количество инцидентов, связанных с пищевой безопасностью, более чем на 30%, а также значительно повысила доверие потребителей.
Кроме того, в финансовой сфере внедряются системы управления рисками на основе искусственного интеллекта. JP Morgan использует искусственный интеллект для мониторинга рыночных и операционных рисков в режиме реального времени и для быстрого составления стратегий реагирования на них. Эта система в 2019 году помогла JP Morgan сократить финансовые риски более чем на 25%, что стало основой устойчивого роста.

Связь с политикой инклюзивности людей с ограниченными возможностями
В заключение, эти технологии искусственного интеллекта и цифровые инновации могут быть тесно связаны с политикой инклюзивности людей с ограниченными возможностями. Предприятия могут усилить социальный аспект ESG-управления, предоставляя инклюзивную среду для талантов с разным опытом, в том числе для людей с ограниченными возможностями. Внедрение функций доступности на основе искусственного интеллекта, создание беспристрастных систем найма на работу, а также формирование безопасной и инклюзивной рабочей среды откроют новые возможности для людей с ограниченными возможностями и одновременно усилят социальную ответственность предприятий.

Заключение
Искусственный интеллект и цифровые технологии являются важными инструментами для усиления ESG-управления предприятий, становясь неотъемлемым фактором повышения глобальной конкурентоспособности. Особенно тесная связь с политикой инклюзивности людей с ограниченными возможностями играет важную роль в усилении социальной ответственности предприятий и стремлении к инклюзивному и устойчивому росту. Предприятия должны активно использовать эти технологии для решения экологических проблем, выполнения своих социальных обязательств и создания прозрачного управления. Кроме того, предприятия должны сотрудничать с правительством для создания экосистемы искусственного интеллекта, разработки этических норм искусственного интеллекта и т. д., чтобы повысить глобальную конкурентоспособность.

-Колонна Choi Bong-hyuk-
Вице-президент Корейской ассоциации AI.ESG Education
Член правления Корейского общества закупок и снабжения (председатель комитета по планированию)
Член правления Корейской ассоциации медиа и информационных технологий
Издатель Sports People Times
Издатель газеты по повышению осведомленности о людях с ограниченными возможностями
Корейская федерация культурных и художественных организаций для инвалидов
Заместитель председателя Комитета по политике в области культуры и искусства
Профессиональный преподаватель по повышению осведомленности о людях с ограниченными возможностями на рабочем месте

#ESG #УстойчивоеРазвитие #ЭкологическиЧистый #ЗащитаОкружающейСреды #ИзменениеКлимата #УглероднаяНейтральность #ЗеленыйРост #ЭкологическоеУправление #СпасемПланету #БудущиеПоколения

https://www.dpi1004.com/